第294章 春寒料峭（第3页）

老劳模张师傅找到秦宇轩，话语里充满了担忧：“省长，厂子是活了，可这人心，好像有点散了。

年轻人挣大钱，我们老家伙替他们高兴，可这心里头，有时候也不是个滋味儿……”

秦宇轩握着张师傅布满老茧的手，心情沉重。

他意识到，经济发展和社会公平的平衡，效率与稳定的兼顾，是改革进入深水区后必须直面的大考。

他指示周亦菲和工会，立即研究制定针对老职工、困难职工的家庭关怀计划、技能微培训计划，并在厂区内组织“新老结对·传帮带”

活动，让老职工的经验和尊严在新体系中找到位置，增强全体员工的归属感和凝聚力。

钱胜利虽然倒台，但其经营多年的关系网并未完全清除干净。

一些残余势力转入地下，如同冬眠的毒蛇，在暗中窥伺，等待着反扑的机会。

他们不敢再在明面上对抗改革，却利用改革进程中不可避免出现的新矛盾、新问题，在网络上散布放大负面情绪的言论，挑拨离间，将个别员工的转岗困难渲染成“华远清洗老员工”

，将正常的收入差距解读为“资本剥削”

，试图从内部瓦解改革的共识。

一场围绕“人心”

的、更加隐蔽的争夺战，已然拉开序幕。

深夜，秦宇轩在办公室里翻阅着职工思想动态的汇报材料，眉头紧锁。

周亦菲端着一杯热茶进来。

“省长，还在为厂里的事烦心？”

秦宇轩接过茶杯，叹了口气：“亦菲，你看，我们打破了旧的世界，但建设一个新的、更好的世界，远比破坏要艰难得多。

我们现在面对的，是发展起来以后的问题，是利益格局调整带来的阵痛，是价值观的碰撞。

这需要我们更有智慧，更有耐心，工作更要精细。”

他走到窗前，望着远方：“改革，从来不是一蹴而就的浪漫史诗，而是一场需要久久为功的艰苦长征。

我们现在，正走在长征中最需要耐心和毅力的那段路上。”

春寒料峭，但秦岭山巅的积雪，已在悄然消融。

融化后的雪水，将汇入溪流，滋养出更加蓬勃的生机。

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