第二百五十一章 优待人才是我们的优良传统（第3页）

于大章没有废话，直接开口问道：

“你作画的工具带在身上吗？”

“我放在工作室了。”

夏彬答道：

“这次出来调查没有画像的需求，所以就没带。”

于大章回忆了一下，好像每次见到夏彬，他都没有特意将作画的工具带在身上。

“你在省厅有工作室？”

一听对方提到这个，夏彬有些得意地说道：

“领导特批的。”

为了人才，真是下血本啊……于大章在心里感叹道。

居然给夏彬单独设立一个画像工作室，可见对他的重视和看中。

可能有人对体制内的办公室没有概念。

实际上，领导的办公室是有面积标准的。

省级机关，厅局级办公室面积为每人24平米。

这就是为什么很多领导明明职位很高，但办公室却不大的原因。

那都是有固定标准的。

现在再来看给夏彬单独设立工作室这件事，就能理解于大章为什么会惊讶了。

为了留住人才，领导将厅局级才能享有的待遇，直接给夏彬安排上了。

“那个……你画模拟画像都需要什么工具？”

于大章的语气也软了下来，尽量让自己的声音听起来温和一些：

“尽管说，我立刻去准备。”

一听要画像，夏彬顿时激动起来：

“你找到目击者了？”

他跟着丁峰两个多月，一个模拟画像都没有画过，就是因为没人见过嫌犯的真容。

连监控都拍不到，更别说目击者了。

“就非得画嫌犯吗？”

于大章用调侃的语气说道：

“作为一个画像师，你的想象力不应该如此匮乏。”

“说吧，都需要什么工具，等你们到了我再告诉你画什么。”

既然夏彬能在省厅任职，那他的能力就不会限于模拟画像这一项。

而且模拟画像也不仅仅是通过描述来恢复肖像。

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